Wawiwa's Bewertung vor dem Programm
Vorhersage des Erfolgs potenzieller Studenten in ihrem gewünschten technischen Ausbildungsprogramm und zukünftigen technischen Beruf
Technologie und künstliche Intelligenz haben es möglich gemacht, besser vorherzusagen, ob ein gewählter technischer Karriereweg für eine Person geeignet ist. Wawiwa's Bewertung vor dem Programm bietet Studenten die Möglichkeit eine fundierte Entscheidung über ihre zukünftige technische Laufbahn zu treffen und ermöglicht es den Ausbildungszentren, das Erfolgspotenzial eines Bewerbers für ein bestimmtes technisches Ausbildungsprogramm und eine künftige technische Tätigkeit zu bewerten.
Die Online-Beurteilung stützt sich auf Big Data 50 Jahre Erfahrung in der Einstellung von Technikern und im beruflichen Aufstieg. Anhand dieser Daten und fortschrittlicher Algorithmen bieten wir eine detaillierte Untersuchung des Bewerberprofils und ermöglichen so eine fundierte Entscheidungsfindung.
Unser Ziel ist es, den Erfolg sowohl unserer Schüler als auch unserer Ausbildungszentren zu gewährleisten. Diese Bewertung zeigt auf, wo die Fähigkeiten und Persönlichkeitsmerkmale der Schüler mit unseren verschiedenen Ausbildungsprogrammen und den zukünftigen Arbeitsplätzen der Absolventen übereinstimmen (oder nicht).
Vorteile für Bewerberinnen und Bewerber
- Spart den Bewerbern Zeit und Geld für Programme, in denen sie möglicherweise nicht erfolgreich sind
- bietet eine aufschlussreiche Berufsberatung und führt die Bewerber zu den Berufen, die ihren Fähigkeiten entsprechen
- Sorgt für eine größere Zufriedenheit der Schüler mit dem empfohlenen Ausbildungsprogramm und ihrer zukünftigen Karriere
Vorteile für Ausbildungszentren
- Verweist die richtigen Kandidaten an die richtigen Programme und bildet effektive Klassen
- Senkung der Abbrecherquoten und Verringerung der Einnahmeverluste durch Rückerstattungen von Bewerbern
- Steigert die Beschäftigungsfähigkeit der Absolventen und die Zufriedenheit der Arbeitgeber mit den erfolgreichen Absolventen
- stärkt den Ruf des Ausbildungszentrums als zuverlässige Quelle für lokale Techniktalente
Themen der Bewertung
- Mathematisches Verständnis
- Englisch Verständnis
- Formen Demontage
- Datenkontrolle
- Fragebogen zur Persönlichkeit
- Berufliche Orientierung
Bewertung und Berufsberatung: Wie funktioniert das?
- Bewerber melden ihr Interesse für bestimmte technische Ausbildungsprogramme an
- Bewertungstest - Die Kandidaten legen einen 60-minütigen computergestützten Test von überall aus ab.
- Automatisch Analyse - Wawiwa analysiert die Ergebnisse mithilfe von KI und 50 Jahren Tech-HR-Daten
- 1:1-Berufsberatung - Der Berater des Ausbildungszentrums bespricht mit dem Bewerber seine spezifischen Stärken und Schwächen und empfiehlt ihm das am besten geeignete technische Ausbildungsprogramm.
- Die Bewerber können eine informierte Entscheidung ob Sie sich für ein bestimmtes Programm einschreiben.