Muchos proveedores de cursos en línea ofrecen MOOC (Massive Open Online Courses) para adquirir conocimientos tecnológicos, como programación y ciencia de datos. Algunos MOOC son gratuitos y pueden ser ofrecidos por prestigiosas universidades. ¿En qué se diferencian estos cursos de un programa de formación técnica de Wawiwa?
Existen varias diferencias entre los MOOC (o cursos en línea) y la oferta de programas de Wawiwa:
1. No sólo en línea: modelo de aprendizaje híbrido
La primera gran diferencia es técnica: todos los MOOC se imparten exclusivamente en línea y, por lo general, bajo demanda. Aunque la formación en línea a tu propio tiempo y ritmo puede ser eficaz, no es para todo el mundo: suele requerir un alto nivel de autodisciplina. Los programas Wawiwa se imparten en un aprendizaje híbrido formato: mayoritariamente en directo, en persona, en clase, con algunas partes del programa impartidas en línea. En caso de necesidad, como las restricciones COVID-19 sobre la asistencia física, Wawiwa es totalmente capaz de cambiar al modo totalmente en línea durante la duración de las restricciones.
2. Conocimientos y habilidades para un trabajo técnico específico
Incluso cuando se habla de un curso en línea puro, los MOOC te proporcionan conocimientos sobre un dominio específico, por ejemplo, un lenguaje de programación, ciberseguridad o ciencia de datos. Los cursos en línea no suelen tratar las competencias profesionales y personales que se requieren para desempeñar bien un trabajo relacionado con ese tema. Por ejemplo, saber programar en Python no garantiza que el programador tenga las habilidades necesarias para planificar un proyecto o comunicarse con un equipo empresarial interfuncional. Wawiwa Tech Training se centra en preparar a las personas para trabajos técnicos específicos, lo que incluye transmitir conocimientos técnicos prácticos y enseñar las habilidades necesarias para desempeñar esos trabajos.
3. Número de estudiantes, proporción de formadores por estudiante y tutoría personal
Los MOOC son para audiencias "masivas", a veces miles de estudiantes que siguen el mismo curso. Los cursos suelen ser pregrabados, y el profesor no se detiene para preguntas o aclaraciones. Los programas de Wawiwa los imparten uno o dos formadores a clases de 25 a 35 alumnos, se imparten en directo -incluso cuando las clases se imparten en línea- y cada alumno recibe atención personalizada del formador y puede hacer cualquier pregunta durante la clase.. Además de los formadores, a los estudiantes se les asignan mentores de la industria local para guiarles y dirigirles a lo largo de sus estudios.
4. Experiencia práctica: trabajo en proyectos y retroalimentación
Los cursos en línea suelen incluir clases frontales grabadas, y sólo unos pocos incluyen prácticas y tareas que el alumno deba realizar. Incluso si existen, no suelen ser obligatorias ni se califican (lo cual es imposible cuando hay miles de estudiantes matriculados). Por lo tanto, la mayoría de los estudiantes de MOOC son "oyentes" que escuchan la clase pero no practican lo que oyen. Esta no es forma de aprender una profesión.
Wawiwa dedica 70% del programa de formación a la práctica real de los materiales y habilidades enseñados, realizada de forma independiente por el estudiante o en pequeños grupos. Se revisan los proyectos de los estudiantes y se les proporciona información de retorno, tanto sobre los conocimientos como sobre las habilidades, para que puedan aprender y mejorar. De este modo, los estudiantes adquieren experiencias reales que les preparan para trabajar en un empleo tecnológico y poner en práctica lo que han aprendido.
5. Formadores locales, enseñanza en el idioma local y cooperación con el ecosistema local.
Los MOOC de las universidades estadounidenses y las plataformas globales en línea suelen impartirse en inglés a todo el mundo. Se ofrecen "tal cual" a todos los interesados. Wawiwa se asocia a nivel local para colmar la brecha mundial de competencias. Wawiwa forma a formadores locales con conocimientos del sector y los programas se imparten en la lengua local de los alumnos, con inglés técnico siempre que sea necesario para la formación. Además, Wawiwa trabaja con la comunidad tecnológica del ecosistema local para comprender las necesidades concretas de los puestos de trabajo tecnológicos específicos del sector, y adapta los cursos locales a esas necesidades. El resultado es un programa pertinente para la industria local e impartido en la lengua materna de los estudiantes.
6. Evaluación y colocación
Hacer un curso de varios meses y comprometer el tiempo y el dinero que se requieren para matricularse y seguir el curso no es fácil. Esta es la razón por la que tantos estudiantes abandonan los MOOC (e incluso los títulos académicos de varios años): empiezan con pasión por aprender algo pero pronto desisten debido al esfuerzo que se necesita para asistir, practicar y completar el curso. Además, incluso si has completado un curso en línea y has pagado por un certificado, depende de ti tomar lo que has aprendido y encontrar un trabajo.
Wawiwa concede gran importancia a la selección de los solicitantes y a la asignación de las personas a los programas más adecuados para ellos, así como a ayudar a los graduados de Wawiwa a encontrar empleos lucrativos en el sector tecnológico local. Wawiwa realiza evaluaciones informatizadas de cada candidato para asegurarse de que posee la personalidad y las aptitudes básicas necesarias para seguir un programa hasta su finalización y tener éxito en un futuro empleo en el sector tecnológico, de modo que las tasas de abandono durante un programa de Wawiwa son significativamente más bajas. Tras la finalización de un curso, el personal del centro de formación recurre a los asesores de Wawiwa en materia de relaciones con la industria y dotación de personal para ayudar a colocar a los graduados en la industria local.stry.
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Los MOOC pueden ser una gran fuente de conocimiento, son útiles para ampliar horizontes, pero no son para todo el mundo, y ningún MOOC por sí solo prepara a una persona para sobresalir en un trabajo. Wawiwa ofrece programas híbridos de formación tecnológica que se centran en capacitar a las personas para trabajos tecnológicos específicos. Los programas de Wawiwa se ocupan personalmente de cada estudiante, de principio a fin, para asegurarse de que estudian la profesión adecuada para ellos, la aprenden bien y consiguen el trabajo que han estado buscando en el ecosistema tecnológico local.
