Capacitando o Mundo para a IA

O melhor dos dois mundos: a função dos especialistas em DevOps

Alguns empregos lucrativos em tecnologia misturam a diversão e as responsabilidades de muitos outros cargos em tecnologia. Um desses empregos é a função de especialista em DevOps.

A colaboração é absolutamente inevitável no mundo dos negócios. Não importa se você está trabalhando em um projeto importante no trabalho ou criando um novo produto de tecnologia, muitas vezes você se verá trabalhando com outras pessoas para atingir um objetivo comum... 

Nas empresas de tecnologia, diferentes equipes de tecnologia geralmente precisam colaborar. Por exemplo, desenvolvimento de software e operações de TI. Esses dois grupos geralmente têm objetivos diferentes ao trabalhar em um produto de software. Não seria bom ter outro cargo que tivesse conhecimento em ambos desses campos? O setor descobriu que isso é de fato uma necessidade. 

É aí que o DevOps entra em ação. Os especialistas em DevOps trabalham especificamente em conjunto com as equipes de desenvolvimento de software e de operações de TI de uma empresa, fornecendo as ferramentas, as metodologias e os processos para agilizar o processo de implementação de software e lançar versões mais recentes de forma mais rápida e melhor para o mundo digital. 

Como os produtos de software continuam a ser produzidos todos os dias, a demanda por especialistas em DevOps continua a disparar. De acordo com a Carma de carreirao mercado de trabalho de DevOps aumentará em 21% anualmente nos próximos anos. Em um Código no jogo Em uma pesquisa realizada com 15.000 desenvolvedores e profissionais de RH, quase 43% dos profissionais de contratação tiveram dificuldade em preencher as funções de DevOps, o que indica a necessidade imediata de talentos para preencher essas posições. 

Unindo desenvolvimento e operações de TI

Antes do surgimento do especialista em DevOps, havia uma divisão inadvertida entre as equipes de desenvolvimento de software e de operações de TI. Embora muitos trabalhassem em conjunto em uma organização, ao produzir um novo software, cada departamento normalmente tinha conjuntos de habilidades diferentes e metas diferentes estabelecidas por vários chefes de departamento. Por exemplo, enquanto os desenvolvedores podem estar concentrados em lançar atualizações do software com a maior frequência possível, a TI pode priorizar a manutenção e as verificações de estabilidade para garantir que o sistema do software seja sólido. 

Embora uma equipe de software possa optar por seguir em frente com uma determinada atualização de software, a equipe de operações pode discordar ou acreditar que outro curso de ação seria melhor. Independentemente da discordância, a desconexão geralmente prolonga a implantação do produto para consumo.

Com o passar do tempo, o surgimento de uma nova "cultura" tecnológica, conhecida como DevOps, foi cunhado pela primeira vez em 2009 por Patrick Debois, consultor de TI e mais tarde considerado o "Pai do DevOps", em uma conversa com Andrew Shafer durante o evento "DevOpsDays". O termo "DevOps" combina as palavras "desenvolvimento" e "operações". 

A cultura DevOps buscou implementar uma metodologia mais ágil que unificaria os vários departamentos que criam e atualizam softwares ou programas digitais, fazendo isso de maneira mais rápida e eficaz. Após o uso inicial do termo e a explicação da cultura por Debois, o DevOps começou a ganhar destaque lentamente e agora está sendo incorporado à cultura de grandes empresas, como Amazon, HP e Netflix. 

O método mais proeminente usado pelos especialistas em DevOps é conhecido como pipeline de integração contínua/entrega contínua (CI/CD). Os especialistas em DevOps usam pipelines de CI/CD para reunir e atualizar todas as alterações de código que as equipes de software ou TI possam ter feito em um local central conhecido como repositório, onde todos os membros do projeto podem ver as diferentes alterações.

 Por meio do processo de automação, essas alterações no código imediatamente levam o código a ser testado. Depois que o código é executado, o feedback é enviado quase instantaneamente a todos os desenvolvedores, permitindo que eles façam alterações quando necessário. O uso desses pipelines permite um fluxo de informações mais coeso entre os grupos de desenvolvimento e TI, com o especialista em DevOps mantendo o fluxo. 

Outro meio pelo qual os especialistas em DevOps aumentam a eficiência é por meio de software e computação em nuvem. A computação em nuvem se concentra em trocas de dados, programas e processos digitais por meio da Internet, em vez de um disco rígido. Como mencionado anteriormente, o software é constantemente trabalhado por várias pessoas e equipes.

 Ter o aplicativo em uma nuvem permite uma colaboração inigualável, pois o acesso ao projeto pode ocorrer em praticamente qualquer local com Internet. Além disso, trabalhar em uma nuvem aumenta a segurança para garantir que a rede seja acessada apenas pelo pessoal necessário. A integração do software em nuvem à cultura DevOps aumentou muito nos últimos anos.

Ter o pipeline de CI/CD e o software de nuvem permite que os especialistas em DevOps analisem e aprimorem a tecnologia atual de uma empresa, trabalhem com equipes de gerenciamento de projetos para monitorar o progresso e ajudem outros engenheiros de departamento a criar demonstrações práticas das soluções propostas. 

Essa unificação permite um campo de comunicação mais aberto entre os diferentes participantes principais de um projeto e torna cada nova iteração de um produto de software mais prontamente disponível para os consumidores. Se você já teve que atualizar os aplicativos do seu telefone ou o software do seu computador, pode agradecer aos especialistas em DevOps que trabalham incansavelmente para atualizar sua experiência digital para que ela seja a melhor possível.

Conectando suas metas profissionais a uma carreira que você vai amar

De maneira semelhante à forma como o DevOps visa unificar vários ramos da tecnologia, o Wawiwa Tech Training conecta candidatos em potencial ao treinamento em tecnologia que os capacitará a exercer uma função tecnológica de alta demanda em seu ecossistema local.

A Wawiwa Tech Training é um provedor de educação israelense que trabalha com parceiros em todo o mundo para requalificar pessoas para empregos tecnológicos em alta demandaincluindo o especialista em DevOps. Ao contrário da educação universitária, o treinamento da Wawiwa lhe dá as habilidades necessárias em questão de meses, não anos.

Lidor Gerstel, O diretor do programa de DevOps da Wawiwa recomenda enfaticamente que aqueles que têm interesse em entrar no mundo da tecnologia considerem a função de Especialista em DevOps, afirmando: "Se você tem experiência anterior em TI ou software, fortes habilidades de colaboração e é rápido, o programa de DevOps da Wawiwa pode ser perfeito para você. O ambiente empolgante permite que você trabalhe em estreita colaboração com muitos especialistas em tecnologia, encontre soluções e melhore a vida das pessoas que usam o software que você ajuda a desenvolver." 

Programa de especialista em DevOps da Wawiwa

O Programa DevOps O treinamento técnico da Wawiwa leva aproximadamente 390 horas para ser concluído em um período de 7 a 9 meses, em regime de meio período. Os candidatos em potencial precisam ter experiência prévia em software ou TI.

Os formandos do programa estão prontos para o trabalho e são capazes de se integrar rapidamente ao ecossistema tecnológico local. O programa ensinará a você todas as habilidades fundamentais necessárias para se tornar um especialista em DevOps por meio de vários projetos práticos, colaboração e palestras de especialistas em tecnologia de Israel. Além disso, habilidades sociais voltadas para a carreira, elaboração de currículo e preparação para entrevistas de emprego também são incorporadas ao currículo para garantir seu sucesso e empregabilidade no setor de tecnologia. 

Se você tem experiência anterior em TI ou software, com interesse em aprimorar suas habilidades para uma posição mais proeminente, o programa DevOps ainda pode ser a escolha certa para você. Reserve um tempo, invista em você e exerça o poder da tecnologia de TI e do desenvolvimento de software como um especialista em DevOps. 

Faça uma parceria com a Wawiwa para oferecer programas de IA em sua instituição educacional

A Wawiwa é uma provedora global de educação focada em capacitar o mundo para a IA. Por meio de parcerias com faculdades, universidades e centros de treinamento nos EUA e em todo o mundo, a Wawiwa ajuda instituições de ensino a lançar programas locais de requalificação em IA e cursos de aprimoramento de forma rápida e eficaz. Nossa comprovada metodologia JET Design™ (Job-Effective Training) nos diferencia. Todos os programas são ao vivo (presencial ou online) e ministrados por instrutor, com forte ênfase em prática, projetos da vida real e alinhamento com a indústria. Combinado com currículos sempre atualizados, plataformas robustas de tecnologia de aprendizado e conhecimento de negócios educacionais, a abordagem da Wawiwa entrega resultados mensuráveis: lançamento rápido de programas e cursos alinhados à força de trabalho que resultam em empregabilidade, produtividade e adoção de IA.

devops, especialista em devops, educação, empregos, requalificação, escassez, habilidades, tecnologia, tecnologia, treinamento

Compartilhar postagem

Publicações recentes

Caminho para uma Força de Trabalho Alfabetizada em IA
Transformação da Força de Trabalho com IA

Do Primeiro Prompt ao Impacto Diário: Um Caminho Prático para uma Força de Trabalho Letrada em IA

Seus funcionários já estão usando IA. A questão é: eles realmente sabem o que estão fazendo? As empresas estão investindo pesado em ferramentas de IA, mas muitos funcionários ainda estão tateando no escuro sobre o que comandar, em que confiar e o que não compartilhar. Essa lacuna pode significar investimento desperdiçado e resultados inconsistentes. As empresas que vencerem com IA serão aquelas que tiverem uma força de trabalho letrada em IA. Este blog discute como chegar lá – o que ensinar, quando ensinar e como transformar o aprendizado de IA em produtividade, práticas mais seguras e melhores decisões.

Leia mais "
As empresas não conseguem proteger os funcionários e os empregos da IA
Transformação da Força de Trabalho com IA

As empresas não conseguem proteger funcionários e empregos da IA

O que acontece quando a IA consegue fazer o seu trabalho mais rápido, de forma mais barata e 24 horas por dia? As empresas já estão adotando a IA para automatizar tarefas, cortar custos e repensar o talento humano de que precisam. Tribunais e legisladores estão questionando até onde devemos ir para proteger as pessoas e os empregos existentes contra a IA. Mas será que podemos realmente preservar os empregos exatamente como são enquanto a tecnologia continua avançando? Este blog discute por que proteger as pessoas e os empregos contra a IA não é uma estratégia viável a longo prazo, por que a requalificação e o aprimoramento profissional são uma responsabilidade compartilhada e o que será necessário para preparar a força de trabalho para a era da IA.

Leia mais "
O portfólio de cursos da sua faculdade precisa de uma atualização de IA
Treinamento de IA

6 Sinais de que a Oferta Acadêmica da sua Faculdade Precisa de uma Atualização de IA

A IA está mudando a forma como as pessoas trabalham em quase todas as profissões, e as faculdades estão começando a responder. Na Flórida, os cursos de IA cresceram de apenas 3 em 2022 para 30 em 2025, mas será que isso é suficiente para mais de 1 milhão de estudantes do ensino superior? As faculdades precisam agir mais rápido, com mais cursos de IA curtos e práticos, alinhados às necessidades dos empregadores. Então, sua instituição está acompanhando o ritmo ou ficando para trás? Este blog explora seis sinais de que é hora de uma atualização em IA, o que os estudantes precisam e maneiras práticas de incluir a IA no seu portfólio de cursos.

Leia mais "