Tecnologia Wawiwa
Torne-se um parceiro
Entre em contato conosco

Blog do Wawiwa

Tudo sobre Tech Reskilling e como preencher a lacuna de habilidades globais
Aprendizagem

O que é Vibe Coding?

Codificação de vibração. Parece misterioso, certo? Por trás do nome atraente está uma mudança fascinante na forma como as pessoas abordam a programação. Você conhece o estereótipo da codificação como um processo frio e mecânico? Bem, a codificação por vibração vira essa ideia de cabeça para baixo. Trata-se de criatividade, intuição e fluxo. É o momento em que o código deixa de ser apenas linhas em uma tela e começa a parecer uma extensão de seus pensamentos. Este blog discute o que é a codificação de vibração, por que ela está chamando a atenção e como ela pode transformar a maneira como você pensa sobre programação.

Leia mais "
20/08/2025
Aprendizagem

Por que seu próximo líder de IA pode ser uma contratação júnior

A IA está mudando tudo rapidamente. Mas, embora muitas empresas falem sobre IA, poucas realmente a adotam para inovar. Os verdadeiros agentes de mudança na força de trabalho que usam IA? Profissionais juniores motivados. Eles entendem de IA, ficam curiosos e trazem ideias novas para a mesa. Eles podem não ter décadas de experiência, mas têm a mentalidade de explorar, experimentar e conduzir as organizações para o futuro. Este blog discute por que contratar e capacitar juniores com experiência em IA é um passo inteligente para as organizações que ainda estão à margem da revolução da IA.

Leia mais "
17/08/2025
Aprendizagem

O programa de estudos do seu curso está desatualizado? 5 sinais de que é hora de atualizar seu material didático

Ainda está se baseando no mesmo programa de curso de anos atrás? Conteúdo irrelevante, interfaces complicadas ou falta de exercícios práticos podem frustrar os alunos e fazer com que até os melhores instrutores tenham dificuldades. A lacuna fica clara quando os alunos entram no mundo real - apenas para descobrir que as empresas estão pedindo habilidades que eles nunca aprenderam. Este blog discute cinco sinais claros de que seu material didático precisa de uma atualização e o que fazer a respeito.

Leia mais "
05/08/2025
Aprendizagem

Os 5 principais erros que as universidades cometem ao comprar material didático

A escolha do material didático correto pode ser decisiva para o programa de treinamento de uma universidade. Com tantas opções no mercado, é fácil cair em armadilhas comuns que levam ao desperdício de orçamento, à frustração dos instrutores e à falta de envolvimento dos alunos. Desde plataformas chamativas que não oferecem resultados até a omissão de suporte e treinamento vitais, até mesmo as melhores instituições podem errar. A boa notícia? Esses erros podem ser evitados com os insights certos. Este blog discute os cinco principais erros que as universidades cometem ao comprar material didático e como evitá-los.

Leia mais "
29/07/2025
Guerra entre Israel e Irã
Aprendizagem

A excelência cibernética de Israel: Lições do recente conflito com o Irã

Os conflitos geralmente são travados com mísseis e soldados, mas hoje em dia eles também se desenrolam em campos de batalha digitais. Eventos recentes no Oriente Médio, especificamente a guerra entre Israel e Irã em junho de 2025, destacaram como a segurança cibernética pode desempenhar um papel decisivo na guerra moderna, com Israel emergindo como um exemplo notável de uma nação que usa recursos cibernéticos estrategicamente. Desde a interrupção das comunicações até o direcionamento de sistemas que financiam atividades hostis, as operações cibernéticas mostram como a tecnologia pode influenciar conflitos sem que um único tiro seja disparado. Este blog explora como as atividades cibernéticas recentes ilustram o papel crescente da guerra cibernética e da segurança cibernética nos conflitos modernos, oferecendo exemplos que revelam por que é fundamental investir na defesa cibernética.

Leia mais "
22/07/2025
Capacitação

Quem estará se qualificando em tecnologia em 2025?

A IA, a automação e as tecnologias emergentes estão remodelando a forma como trabalhamos, aprendemos e crescemos. As funções tradicionais de trabalho estão se transformando e a demanda por talentos com experiência em tecnologia está crescendo. À medida que as empresas correm para se manterem competitivas, os indivíduos de todos os setores estão percebendo a necessidade de se adaptar. De profissionais de marketing que estão aprendendo análise de dados a desenvolvedores de software que estão aprendendo segurança cibernética, o aprimoramento de habilidades é uma necessidade. A boa notícia? Você não precisa de um diploma em tecnologia ou de anos de experiência em programação para começar. Todos podem aprimorar suas habilidades. Este blog explora o que realmente significa upskilling e quem de fato estará fazendo upskilling em tecnologia em 2025.

Leia mais "
17/07/2025
Notícias de Wawiwa

Wawiwa e CEDEM fazem parceria para recuperar Porto Alegre, Brasil, para a tecnologia

A Wawiwa Tech assinou um novo acordo de parceria com o CEDEM, um provedor de educação e consultoria de negócios, em Porto Alegre, Brasil, para requalificar indivíduos sem experiência anterior em tecnologia. Embora o salário médio anual do Brasil seja de US$ $8000, os profissionais de tecnologia geralmente ganham mais do que o dobro desse valor. Por meio dessa colaboração, o CEDEM oferecerá os programas práticos de requalificação da Wawiwa em Análise de dados, Marketing digital, Full-Stack e Desenvolvimento de front-end, permitindo que os alunos se preparem para o trabalho em apenas 6 a 9 meses. Leia o comunicado à imprensa.

Leia mais "
17/07/2025
Notícias de Wawiwa

A Wawiwa e a TechTalent Innovation School fazem parceria para requalificar e melhorar a qualificação de Minas Gerais, Brasil, para análise de dados e gerenciamento de produtos

A Wawiwa Tech assinou um novo acordo de parceria com a Escola de Inovação TechTalent em Minas Gerais, Brasil, para oferecer os programas de Analista de Dados e Gerente de Produtos. Com a expectativa de 530.000 vagas não preenchidas em tecnologia em 2025, o Brasil enfrenta uma escassez crítica de talentos, apesar de ser a oitava maior economia do mundo. Pouco mais de 50.000 profissionais de tecnologia se formam a cada ano, o que está longe de atender à demanda. Essa parceria atende a esse chamado, requalificando as pessoas para carreiras em tecnologia, abrindo oportunidades e alimentando o futuro digital do Brasil. Leia o comunicado à imprensa.

Leia mais "
17/07/2025
Notícias de Wawiwa

Wawiwa e Webiz fazem parceria para requalificar e aprimorar a Geórgia em análise de dados e IA

A Wawiwa Tech assinou um novo acordo de parceria com a Webiz na Geórgia para oferecer o Programa de Analista de Dados e cursos de IA projetados para profissionais de tecnologia. Juntamente com a Webiz, requalificaremos indivíduos sem experiência prévia em análise de dados e aprimoraremos profissionais que buscam adicionar conhecimento em dados e IA ao seu conjunto de habilidades existentes, preparando-os para o sucesso no setor de tecnologia da Geórgia.

Leia mais "
25/06/2025

Pesquisa

Pesquisar

Assine nosso boletim informativo!

Ao assinar nosso boletim informativo, você aceita a política de privacidade da Wawiwa. termos e política de privacidade.

Faça uma parceria com a Wawiwa para oferecer programas de treinamento tecnológico em menos de 6 meses!

A Wawiwa preenche a lacuna de habilidades tecnológicas ao requalificar pessoas para profissões tecnológicas de alta demanda. Há milhões de vagas em tecnologia e não há profissionais de tecnologia suficientes com o conhecimento e as habilidades relevantes para preenchê-las. O que o setor precisa dos funcionários não é ensinado em longos cursos acadêmicos. A Wawiwa ajuda parceiros em todo o mundo a requalificar e aprimorar as habilidades de pessoas para empregos em tecnologia por meio de centros ou programas locais de treinamento em tecnologia. A empresa utiliza uma metodologia de treinamento comprovada, conteúdo de ponta, plataformas digitais para aprendizado e avaliação, além de sólidas relações com o setor, para oferecer programas de treinamento que resultam em maior empregabilidade e satisfação dos formandos. Isso, por sua vez, também cria uma marca de treinamento forte e um negócio sustentável para os parceiros da Wawiwa.
VAMOS FALAR!